| Bazi durumlarda hem yönetici arastirmasi, hem de eleman seçim danismanliginin birlikte kullanildigi “karma” bir yöntem en uygun potansiyel adaylarin belirlenmesinde kullanilmalidir. | |||||||
| Adaylarin Bulunabilirligi | Sektörel Deneyim | Yöntem | |||||
|
1. |
Az sayida aday var |
+
|
Sektöre özel deneyim çok önemli |
|
Yönetici Arastirmasi | ||
|
2. |
Çok sayida aday var |
+
|
Adaylar çok farkli sektörlerden gelebilir |
|
Eleman Seçim Danismanligi | ||
|
3. |
Az sayida aday var |
+
|
Adaylar çok farkli sektörlerden gelebilir |
|
Karma Yöntem | ||
|
4. |
Çok sayida aday var |
+
|
Sektöre özel deneyimi çok önemli |
|
Karma Yöntem | ||
[Ana Sayfa] [Alanyali ve
Alanyali Nasil Çalisir] [Yönetici Arastirmasi
Hizmetleri] Copyright © 1998 Alanyali & Alanyali. All rights reserved. |